В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель обязан выплатить ежегодный оплачиваемый отпуск не позднее чем за 3 дня до начала его использования. Таким образом, если отпуск начинается 1 января 2023 года, работодатель должен выплатить отпускные не позднее 29 декабря 2022 года.
[…]
Подробнее