Пенсионный возраст на Украине 2024 для мужчин и женщин
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсионный возраст на Украине 2024 для мужчин и женщин». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В 2024 году пенсионный возраст для женщин в Украине будет изменен. Согласно новым правилам, для выхода на пенсию в 60 лет необходимо будет проработать не менее 31 года. Если женщина планирует выйти на пенсию в 65 лет, то стаж для этого увеличится до 15 лет. Важно учесть, что требования к стажу будут постепенно увеличиваться в последующие годы.
Пенсионный возраст для женщин в Украине в 2024 году
Одной из главных изменений в пенсионной системе будет внедрение балльной системы при начислении пенсий с 2024 года. Это означает, что при расчете пенсии будут учитываться не только стаж и средняя заработная плата, но и другие факторы, такие как условия труда и вредность производства.
| Год | Стаж для выхода на пенсию в 65 лет |
|---|---|
| 2023 | От 15 до 20 лет |
| 2024 | От 15 до 21 лет |
В чем суть пенсионной реформы в Украине
Итак, еще в 2017 году в Украине стартовал первый этап пенсионной реформы, что неоднократно анонсировалось как на правительственном уровне, так и в средствах массовой информации. Более ранние версии пенсионной реформы оказывались нежизнеспособными, при всей их амбициозности не принесли ожидаемого повышения уровня пенсий и не стали гарантией обеспеченной старости для граждан Украины.
Новые шаги по реформированию стали результатом партнерства Украины с МВФ (International Monetary Fund), с которым был заключен Меморандум о сотрудничестве. В соответствии с принятым документом, Правительство Украины должно предпринять ряд существенных шагов по реформированию пенсионной системы, разработав соответствующую законодательную базу и подготовив условия для администрирования. Как известно, пенсионное обеспечение является показателем благополучности общества и экономической устойчивости государства.
Именно эти условия способствовали разработке и принятию поправок в Закон о пенсиях, за которые проголосовали народные избранники 3 октября 2017 года.
В сфере социальной политики государство обязано заботиться о своих гражданах, достигших преклонного возраста или утративших способность продолжать трудовую деятельность. Эта забота должна заключаться в регулярной выплате пенсий, размер которой обеспечивает насущные потребности лиц преклонного возраста. Как дело обстоит на самом деле, — поговорим чуть позже, а пока перейдем к сути пенсионной реформы.
Реформирование заключается во внедрении трехуровневого пенсионного обеспечения, которое до настоящего дня состоит из солидарной системы и накопительной пенсии. Если первая часть пенсионной системы худо-бедно работает в стране, то накопительные пенсии практически остаются нереализованным сектором.
В планах Правительства Украины – запуск механизма солидарной пенсии в комплексе с добровольным пенсионным страхованием, которое должно стать неотъемлемой частью всей пенсионной системы в стране:
- солидарная система
- общая накопительная
- добровольная негосударственная накопительная
Выход на пенсию по годам в зависимости от стажа
| Год | 60 лет | 63 года | 65 лет |
|---|---|---|---|
| 2021 | 28 лет стажа | 18-28 лет стажа | 15-18 лет стажа |
| 2022 | 29 лет стажа | 19-29 лет стажа | 15-19 лет стажа |
| 2023 | 30 лет стажа | 20-30 лет стажа | 15-20 лет стажа |
| 2024 | 31 год стажа | 21-31 год стажа | 15-21 год стажа |
| 2025 | 32 года стажа | 22-32 года стажа | 15-22 года стажа |
| 2026 | 33 года стажа | 23-33 года стажа | 15-23 года стажа |
| 2027 | 34 года стажа | 24-34 года стажа | 15-24 года стажа |
| c 2028 | 35 лет стажа | 25-35 лет стажа | 15-25 лет стажа |
Пенсионный возраст в Германии
В Германии пенсионная реформа началась 12 лет назад. До сих пор длится переходный период. Тогда выход на пенсию начинался с 65 лет и 1946г. рождения. По одному месяцу прибавлялся срок за каждый год рождения (с 1947). Потом по 2 месяца (с 66) за каждый год с 2059г.р. С 1964г.р. устанавливается единый пенсионный возраст – 67 лет для мужчин и женщин.
Такой высокий пенсионный срок вызван большой продолжительностью жизни – 78,3/83,2 – для мужчин/женщин.
Для ряда категорий установлены льготы. Обязателен стаж работы на территории Германии – 5 лет. Если меньше, то пенсия не начисляется. Принципы пенсионного страхования схожи у нас и них.
В Германии 6 видов пенсий. У нас они тоже есть: по старости и социальная, остальные у нас называются льготами – по выслуге, по инвалидности, за вредные условия работы.
Таблица выхода на пенсию с 2022 года в районах Крайнего Севера
«Северные» пенсии в СССР и позднее в России были больше по размеру и наступали раньше, чем у тружеников средней полосы и юга. Женщины получали право выхода на пенсию в 50 лет, мужчины – в 55. Новый закон сохранил пятилетнюю разницу в показателе пенсионного возраста «северян» и всех остальных. Но сам по себе трудоспособный возраст тружеников Крайнего Севера также вырос на 5 лет. Теперь он составляет 55/60 лет для женщин и мужчин соответственно.
И точно так же для тех, кому в 2022 году оставалось «доработать до пенсии» от нескольких месяцев до четырех лет, предусмотрено поэтапное, льготное повышение пенсионного возраста. Оно отражено в нижеследующей таблице.
|
Мужчины/женщины |
Год получения права на северную пенсию |
||
|
Дата рождения |
Новый пенсионный возраст |
По старому законодательству |
По новому законодательству |
|
1964/1969 |
55,5/50,5 |
2019 |
2019-2020 |
|
1965/1970 |
56,5/51,5 |
2020 |
2021-2022 |
|
1966/1971 |
58/53 |
2021 |
2024 |
|
1967/1972 |
59/54 |
2022 |
2026 |
|
1968/1973 |
60/55 |
2023 |
2028 |
Будет ли снижение возраста?
Вопрос о снижении возраста пенсионеров поднимался на Украине в двух направлениях, а именно:
- Снижение возраста женщинам до 55 лет. Инициаторы законопроекта выдвигают такие причины по снижению возраста женского населения, как:
- отсутствие развития экономики страны;
- спад спроса на рынке труда;
- ухудшение условий жизни;
- низкий уровень заработной платы;
- отсутствие положительных сдвигов в финансовой сфере после увеличения пенсионного возраста женскому населению Украины;
- низкий уровень продолжительности жизни.
В 2021 году данный законопроект не вступил в законную силу.
- Понижение возрастных критериев женщинам, которые воспитывают трех детей и более.
Важно знать! Повышение пенсий в 2021 году В конце 2021 года народные депутаты выдвинули на рассмотрение законопроект под номером 5343. Суть закона – женщина, родившая трех и более детей, может получать пенсионные отчисления в возрасте 55 лет. При этом общий стаж должен быть равен не меньше 20 лет. Цель разработанного проекта – восстановить социальную справедливость для данной категории граждан.
Похожий материал: пенсия переселенцам.
Пенсионный возраст и страховой стаж
Формально возраст выхода на пенсию для мужчин и женщин остался на прежнем уровне — 60 лет, однако, повысились требования к трудовому стажу. С 2020 года выйти на пенсию при достижении пенсионного возраста могут лишь те украинцы, кто работал и платил взносы 27 и более лет.
С каждым последующим годом требования к количеству необходимого страхового стажа для пенсии будут расти (+ 12 месяцев). Таким образом, к 2028-му нужно будет иметь 35 лет стажа. Те, у кого его не набирается, смогут уйти на заслуженный отдых только в 63 года. Если к 65 годам человек имеет страховой стаж менее 15 лет, пенсию он получать не будет. Вместо нее будет предоставляться социальная помощь, размер которой определяется, исходя из уровня доходов семьи пенсионера.
В каком возрасте женщинам можно выйти на пенсию?
В ходе предыдущей реформы (с 2011 года) женщинам начали постепенно увеличивать пенсионный возраст — с 55 до 60 лет. То есть женщины начнут выходить на пенсию в 60 лет только в 2021 году. А, например, в 2019 году на пенсию могут выйти женщины, которым исполнится 59 лет. Поэтому для женщин корректировка зависимости стажа и возраста до 2021 года будет немного иной, чем для мужчин.
Как будет увеличиваться минимальный страховой стаж, необходимый для выхода на пенсию, смотрите в таблице:
| Период | в 60 лет | в 63 года | в 65 лет |
| в 2019 году | 26 лет (женщины — в 59 лет) | от 16 до 26 лет | от 15 до 16 лет |
| в 2020 году | 27 лет (женщины — в 59 лет и 6 месяцев) | от 17 до 27 лет | от 15 до 17 лет |
| в 2021 году | 28 лет | от 18 до 28 лет | от 15 до 18 лет |
| в 2022 году | 29 лет | от 19 до 29 лет | от 15 до 19 лет |
| в 2023 году | 30 лет | от 20 до 30 лет | от 15 до 20 лет |
| в 2024 году | 31 год | от 21 года до 31 лет | от 15 до 21 года |
| в 2025 году | 32 года | от 22 до 32 лет | от 15 до 22 лет |
| в 2026 году | 33 года | от 23 до 33 лет | от 15 до 23 лет |
| в 2027 году | 34 года | от 24 до 34 лет | от 15 до 24 лет |
| с 2028 года и в дальнейшем | 35 лет | от 25 до 35 лет | от 15 до 25 лет |
Как повлияют изменения на пенсии по возрасту
Самое главное изменение – это привязанность времени ухода на пенсию к количеству лет страхового стажа.
Т. е. если в 60 лет у человека нет необходимого страхового стажа, до 65 лет ему придется набирать минимум:
- с 1.01.2019 по 31.12.2019 — от 15 до 16 лет страхового стажа;
- с 1.01.2020 по 31.12.2020 — от 15 до 17 лет;
- с 1.01.2021 по 31.12.2021 — от 15 до 18 лет;
- с 1.01.2022 по 31.12.2022 — от 15 до 19 лет;
- с 1.01.2023 по 31.12.2023 — от 15 до 20 лет;
- с 1.01.2024 по 31.12.2024 — от 15 до 21 лет;
- с 1.01.2025 по 31.12.2025 — от 15 до 22 лет;
- с 1.01.2026 по 31.12.2026 — от 15 до 23 лет;
- с 1.01.2027 по 31.12.2027 — от 15 до 24 лет;
- начиная с 1.01.2028 — от 15 до 25 лет.
Повышение пенсионного возраста в Украине
На сегодня пенсионный возраст пока постепенно повышается. Это связано с тем, что еще в конце 2021 года специалисты Всемирного банка предложили Кабинету Министров Украины план повышения пенсионного возраста с целью решения проблемы растущего дефицита Пенсионного фонда. Они рекомендовали предупредить об этом население за несколько лет до вступления в силу нового закона, чтобы люди могли адаптироваться к новым условиям. Такая практика «отложенного» повышения успешно применялась за рубежом. Это позволило людям лучше приспособиться к новым правилам. Поддерживает также Всемирный банк и украинскую реформу повышения значения роли страхового стажа.
Формальным возрастом для выхода на пенсию остался рубеж в 60 лет (причем как для мужчин, так и для женщин). Но теперь возросли требования к величине страхового стажа. Причем с каждым следующим годом стаж должен увеличиваться на год, т. е. каждый год – плюс 12 месяцев.
Например, в 2028 году для получения пенсии в возрасте 60 лет человеку нужно будет иметь 35 лет трудового стажа. Если же у него такого стажа нет, он сможет выйти на пенсию только в 63 года. Если даже к 65 годам человек будет иметь стаж менее 15 лет – пенсию ему могут не назначить! Ему «светит» только социальная помощь, размер которой определят по уровню семейного дохода.
Как выйти на пенсию по старому закону?
В связи с нововведениями украинцы массово стараются оформить пенсию как можно быстрее. За некоторыми еще закреплено право уйти на отдых раньше, но с подачей документов не стоит затягивать.
Пенсия оформляется через местное управление Пенсионного фонда. Для оформления следует подать соответствующий пакет документов. Перечень требуемых документов также изменился с нововведениями и сейчас включает в себя:
- Паспорт.
- Справку о доходах за последние 5 лет.
- Трудовую книгу.
- Прописку или справку с подтверждением места регистрации.
- Диплом.
- Банковский счет для начисления выплат. Лицевой счет нужен если планируется получение средств через банк, в противном случае пенсия будет начисляться по почтовым ведомостям в отделении по месту прописки.
Дополнительные документы, которые могут потребоваться для оформления пенсии на льготных условиях:
- Документы на детей, если по этому предоставляется особые льготы. Льготы положены многодетным матерям и матерям воспитывающих детей-инвалидов.
- Свидетельство о браке, если предполагаются особые условия.
- Справку о государственном социальном страховании.
- Военный билет, для мужчин и женщин военнослужащих.
- При наличии документы, подтверждающие особые заслуги.
- Документы подтверждающие инвалидность.
- Свидетельство УБД и справки из военкомата подтверждающие прохождение особой воинской службы (при наличии).
- Справку, подтверждающую участие в ликвидации аварии на Чернобыльской АЭС.
Все нужные документы передаются в местное пенсионное управление, на месте составляется письменное заявление, после чего документы подлежат обязательной проверке. Проверка занимает от нескольких недель до месяца, но пенсия насчитывается с момента подачи.
На период реализации реформы, государством предусмотрена выплата социальной помощи для тех, кто уже достиг нетрудоспособного возраста, но не успел набрать необходимое количество стажа. Размер помощи закреплен в размере прожиточного минимума для нетрудоспособных граждан. Для ее оформления следует обращаться в органы социальной защиты населения с аналогичным пакетом документов.
В каком возрасте женщинам можно выйти на пенсию?
В ходе предыдущей реформы (с 2011 года) женщинам начали постепенно увеличивать пенсионный возраст — с 55 до 60 лет. То есть женщины начнут выходить на пенсию в 60 лет только в 2021 году. А, например, в 2019 году на пенсию могут выйти женщины, которым исполнится 59 лет. Поэтому для женщин корректировка зависимости стажа и возраста до 2021 года будет немного иной, чем для мужчин.
Как будет увеличиваться минимальный страховой стаж, необходимый для выхода на пенсию, смотрите в таблице:
| Период | в 60 лет | в 63 года | в 65 лет |
| в 2019 году | 26 лет (женщины — в 59 лет) | от 16 до 26 лет | от 15 до 16 лет |
| в 2020 году | 27 лет (женщины — в 59 лет и 6 месяцев) | от 17 до 27 лет | от 15 до 17 лет |
| в 2021 году | 28 лет | от 18 до 28 лет | от 15 до 18 лет |
| в 2022 году | 29 лет | от 19 до 29 лет | от 15 до 19 лет |
| в 2023 году | 30 лет | от 20 до 30 лет | от 15 до 20 лет |
| в 2024 году | 31 год | от 21 года до 31 лет | от 15 до 21 года |
| в 2025 году | 32 года | от 22 до 32 лет | от 15 до 22 лет |
| в 2026 году | 33 года | от 23 до 33 лет | от 15 до 23 лет |
| в 2027 году | 34 года | от 24 до 34 лет | от 15 до 24 лет |
| с 2028 года и в дальнейшем | 35 лет | от 25 до 35 лет | от 15 до 25 лет |
Условия для выхода на пенсию
При определении права на получение пенсионного обеспечения в Украине используется два критерия – возраст и страховой стаж гражданина.
Так, на данный момент в стране проходит пенсионная реформа, одной из целей которой является повышение возраста выхода на заслуженный отдых.
В 2020 году украинцы выходят на пенсию в зависимости от накопленного страхового стажа. Под последним следует понимать периоды, когда за работника производились выплаты единого социального взноса в ПФУ.
Важно! Если гражданин осуществлял трудовую деятельность до 2004 года, то в качестве страхового ему засчитывается трудовой стаж.
Таким образом, в Украине принята система, согласно которой продолжительность трудовой деятельности и год рождения непосредственно влияют на возраст выхода на заслуженный отдых.
Вопрос осовременивания пенсий
В конце 2017 года прошел слух о том, что после реформирования пенсионной системы будет проводиться осовременивание пенсий.
Сами украинцы скептически относятся к возможной выдаче осовремененной пенсии. Это объясняется тем, что многие в курсе о гигантском дефиците ПФУ и о требовании увеличить пенсионный возраст.
Существует и более жесткое мнение. Многие украинцы уверены, что в законе о пенсионных отчислениях не предусмотрено осовременивание пособий с учетом роста средних заработных плат по стране. Простые жители Украины полагают, что осовременивание коснется исключительно чиновников. Для них же предусмотрена только 12-месячная надбавка, размер которой составляет 20% от темпов роста з/п.
Как получить РВП и ВНЖ на Украине узнайте здесь.